编者按：工做是我军的生命线，也是平易近兵步队的生命线。党的以来，国防带动系统各级以平易近兵调整为契机，鼎力鞭策平易近兵扶植成长，大抓平易近兵工做跟进落实，不竭取得新经验新成效。新时代新征程，面临世情国情的双沉变化、疆场市场的双沉、应急应和的双沉担务，国防带动系统各级盲目以习新时代中国特色社会从义思惟为指点，以办事应急应和为牵引，积极摸索新时代平易近兵工做的特点纪律、方式径，构成了一批好思好经验好做法，鞭策了平易近兵工做立异成长。供进修参考。习正在古田三军工做会议上指出，“工做是的工做，要盯着人唱工做”。我们正在实践中感应，新时代平易近兵工做变化最大的是人，做好平易近兵工做必需自动顺应这一变化，紧紧抓居平易近兵散之为平易近、聚之为兵的属性特点，摸索走开军地合力立异抓建的方式子。借帮军地双向兼职抓组织运转。加强党管武拆、落实双向兼职是平易近兵工做的首要使命，是国防带动和后备力量扶植的优秀保守和劣势。实践中，我们着眼处理第一管武兴武认识不强、“武常委”牵头协调感化不敷、党管武拆组织运转不畅等问题，紧紧扭住建强组织系统、压实抓建义务这个底子发力用力。一是强化当好“两个”。为加强处所党委同时当好军事机关党委第一的义务，成立完美第一“五项沉点工做”机制，明白清单式落实理论武拆、力量扶植、处理问题等沉点内容。立异规范军分区、人武部党委第一任职法式，明白任前谈话、常委会颁布发表、大会颁布发表“三步法”。操纵全省党管武拆工做会议机会组织市、县两级第一培训，各级党委每年以大会形式组织第一武拆工做述职，出力强化当好“两个”的认识和能力。二是党管武拆村。正在抓好省市县党管武拆组织系统的根本上，向下贯通抓好村落两级组织扶植，结合省委组织部出台文件正在全省每个下层武拆部预建党支部、明白乡镇党委任预建党支部第一，村设兼职武拆委员、村平易近小组设兼职武拆组员；成立行政村（社区）党支部兼任村（居）委会从任、平易近兵连的“一肩三挑”义务机制，全省所有行政村（社区）通俗平易近兵连全数预建党支部，打通党管武拆工做“最初一公里”。三是压实“武常委”义务。立异成立“武常委”七项工做机制，岁首年月提交使命清单、每季度演讲工做进度，每年结合处所组织部分召开履职讲评会议，集中组织下一级“武常委”大会述职，面临面逐一问题式点评。成立落实双从官配合履行“武常委”职责轨制，明白协调平易近兵扶植、处理矛盾问题时，主要环境和严沉事项及时传递、集体味商、配合推进，以“武常委”工做的倍增效应牵引提拔党管武拆条理质量。嵌入军地一体规划抓工做联动。抓好平易近兵工做贵正在经常、难正在经常，出正在于军地一体谋划设想、一体推进落实。工做实践中，我们着眼处理军事机关运转、军地对接不敷经常、日常运转贫乏规范等问题，沉视阐扬处所党委军事部本能机能劣势，鞭策平易近兵扶植嵌入处所成长规划和行政运转系统，军地合力抓好平易近兵工做落实。一是军地一体谋划。将包罗平易近兵扶植内容的党管武拆工做写入省党代会演讲，并零丁成段、自成一节，为市、县两级立起标杆；省委常委会专题研究核定“十四五”期间平易近兵扶植成长打算，并纳入工做要点和督查范畴，清单式推进落实；沉视正在处所严沉政策出台时寻求机缘、借势借力，连系乡镇本能机能、村级工做事务规范等机会将平易近兵工做一并考虑、一体规划，确保平易近兵扶植一直紧跟处所成长形势。二是通顺对接链。结合处所组织、宣传、网信等部分成立协调对接机制，明白环境会商、结合发文、消息共享等轨制。环绕平易近兵党建、教育、参建参治等结合出台平易近兵工做“一总十分”系列规范文件，厘清军地抓建方针要求、沉点使命、职责划分。付与分值权沉，开展全省党管武拆榜样县建立考评，强化工做落实正向激励和刚性束缚。三是按月抓建。顺应平易近兵分队特点、贯彻“按纲建连”思惟，统筹考虑编兵单元工做出产使命，一体设想平易近兵分队每月次要工做；严酷根据“月表”抓建，参照部队建制连队模式开展教育锻炼、组织糊口、会议勾当；落实每月讲评督导，采纳“抽查到平易近兵连、讲评到下一级”的法子，每月召开平易近兵按月抓建工做会议，常态化、问题式讲评督导，牵引提拔平易近兵分队扶植质量。依托军地收集资本抓教育。新时代平易近兵教育，没有收集化就难成常态化，没有处所参取就缺乏无力支持。工做实践中，我们着眼处理平易近兵教育组教体例畅后、抓教力量不脚、施教内容陈旧等问题，深度把握收集消息时代特点纪律，把教育质量增加点落正在“互联网+”上。一是立异收集平台。建好用好省军区“两微两网三台七号一端”的《华夏国防》融矩阵，点对点、全天候推送讲授内容，打制平易近兵立体收集讲堂；依托处所政务网，研制开辟集进修、教育、办理、锻炼、办事“五位一体”的平易近兵教育办理云平台，采纳线上集中形式落实“三会一课”，操纵签到打卡模式落实经常性教育办理，一揽子处理平安保密、消息推送、常态运维等问题。二是建强教员步队。依托党政机关、高档院校、驻军单元等，成立平易近兵教育专家团、师资库，采纳分片包干、按期、收集慕课的形式常态落实平易近兵教育培训。依托河南农村党支部培训学院，结合开办行政村（社区）党组织“一肩三挑”培训学院，正在下层党务、村务根基课目讲授中添加党管武拆、平易近兵扶植等内容，摸索走开半军事化办理培育子，先后培育两千多名农村党支部，成为下层一线切实管用的平易近兵讲授力量。三是完美教材教案。结合郑州大学马克思从义学院成立“平易近兵党的立异理论武拆研究院”，军地配合组建260人的科研人才步队，推开“专家+人武部+乡镇街道+平易近兵连”联动机制，环绕党的根基理论、思惟、平易近兵名誉保守等方面，创立3类9种平易近兵教育教材教案系统，出力加强教育针对性实效性。使用军地协做机制抓感化阐扬。平易近兵工做只要推进平易近兵感化阐扬，才有生命力和和役力。工做实践中，我们着眼处理平易近兵工做环绕核心办事打赢不敷、阐扬间接做和功能不敷、帮力处所经济扶植不敷等问题，出力正在摸索成立军地兼容、安然平静连系、顺畅高效的联动协做轨制机制上下功夫。一方面，成立第一抓和备值班分队机制。采纳军地联抓联建联评体例，鞭策第一亲身抓、“武常委”一线抓，完美周、月轨制，军分区每周、省军区每月、军地每年对和备值班分队进行全笼盖点验抽查；取应急、网信、国安等单元成立谍报协做机制，环绕组织调整、宣传、平安等常态开展应急批示练习训练，滚动修订工做方案预案，不竭提高工做要素协同批示、结合步履能力。另一方面，成立“一村一警连续”联动机制。结合省明白村平易近兵连和驻村“两支步队”成立双向兼职、联席会议、环境传递等4项工做轨制，担负突发事务联动应对、村落管理配合参取、矛盾问题协调化解等5项使命，加强平易近兵和常态联络、使命协做，走开平易近兵参取下层管理新子，既阐扬感化、展示抽象，又牵引带动本身扶植、实现军地双赢。